在第十八个“5·10”思廉日活动期间，大生集团党委紧扣“严明作风·淳正家风·涵养新风”主线，创新形式、多维发力，用好“五个一”廉洁文化品牌，推动全面从严治党向纵深发展，为企业高质量发展注入清廉动能。

开展一轮纪法测试，以赛促学强根基。5月10日至16日，集团公司党委组织300余名党员干部通过“清廉江海”微信公众号参与“四风八规”情景测试，以“连连看”互动形式学习党纪法规，连续七天线上打卡强化纪律意识，在答题中校准行为标尺，持续拧紧作风建设“发条”。

举办一次家风课堂，以家助廉树清风。“家风润心 廉韵大生”主题活动分层覆盖中层干部、关键岗位及年轻骨干。各党组织通过张謇家风家教展示馆沉浸式学习、大生廉政教育基地实景式导学、开展特色廉洁微视频观看等形式，有力推动廉洁教育向家庭延伸，以“家力量”涵养“廉生态”，让清廉基因厚植于家庭土壤。

剖析一堂典型案例，以案为鉴鸣警钟。廉洁文化进岗位，是“清廉大生”廉洁建设的重要内容之一。5月份，集团公司党委精心编撰的《廉洁大生建设读本——国有企业违纪违法典型案例汇编》成为党员干部“案头教材”，35个典型案例深度剖析“风腐交织”演变路径，配套判决文书、忏悔实录敲响警钟。各支部通过“政治账、家庭账、人生账”专题研讨，引导干部职工算清“贪腐成本七笔账”，推动警示教育从“纸面警示”转向“心灵震撼”。

组织一场实境教学，以景生情筑防线。5月22日，集团公司纪委组织中层干部、年轻骨干、重点岗位人员等20余人，赴南通市党风廉政教育基地开展实境式廉政教育，参观“激浊扬清”“正本清源”“上善若水”“勇立潮头”四大主题展厅，并观看了警示教育片《心有妄念 走歪企途》。参学人员通过剖析典型案例、品读忏悔书信，深刻领会党中央“零容忍”反腐的雷霆之势，系统把握新时代党风廉政建设的战略意义。以“七笔账”为镜鉴，参学人员在“一念之差”与“一墙之隔”的双向对照中，切身领悟“贪廉一念间”的深层警示。

建立一套自查机制，以查促改固长效。聚焦作风建设常态化，集团公司纪委下发《作风问题清单》，各支部开展“作风建设面面观”自查，围绕“四风八规”及隐形变异问题，通过“个人查+组织评”“清单销号+建章立制”方式，查摆思想作风、工作纪律等方面共性问题21个，制定整改措施24项，推动“当下改”与“长久立”深度融合，织牢织密制度“防护网”。

“廉者，政之本也。”此次“5·10”思廉日系列活动，以教育为基、以文化为脉、以警示为戒、以整改为要，构建起“学廉、润廉、警廉、促廉”的全链条机制。广大党员干部在学思践悟中进一步明底线、知敬畏、守初心，为推进清廉大生建设注入澎湃动能。